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Une parenthèse hors du temps
dans un lieu d’exception

L’équicoaching : une méthode de développement personnel et professionnel innovante

L’équicoaching a été importée des États-Unis en France il y a maintenant 25 ans. Il s’agit d’une forme de coaching personnel qui tire parti des interactions avec les chevaux pour aider les individus à approfondir leur compréhension de soi et à développer des compétences essentielles en communication, leadership, confiance en soi et gestion du stress. Les chevaux, animaux intuitifs et sensibles, réagissent aux émotions et aux comportements humains. Grâce à cette collaboration avec les chevaux, les participants ont la possibilité d’améliorer leur maîtrise de leur propre comportement, de communiquer de manière plus efficace et de renforcer leur aptitude à travailler en équipe.

« Nous avons réunis une cinquantaine de cadres au Haras des écus en septembre dernier. Dans ce lieu magique, accompagnés de Tarja et son équipe, nous avons vécu une expérience singulière sur le rôle du manager, la gestion du stress et le leadership positif. La culture finlandaise de Tarja, l’expérience du sport de haut niveau et le bien être procuré par la séance de sophrologie se sont combinés à merveille. Au-delà des bons moments partagés, l’équipe est repartie avec les outils pour mieux vivre son rôle de manager

Cécile SANZ

Présidente

Je recommande les yeux fermés une mise au vert au Haras des Ecus, pour un vrai travail en équipes, mêlant authenticité et convivialité, dans un cadre et en compagnie extraordinaires
Un lieu ressourçant
Un travail passionnant avec les chevaux sublimes du Haras
Un vrai moment de cohésion et de partage
Une coach sublimissime en la personne de Tarja, finlando-sarthoise qui n’a pas fini de vous surprendre !!!

Sandrine Cambazar

Directrice des ressources humaines du Groupe Yannick Alléno

Lors de ses séances, Tarja Vartiainen met particulièrement l’accent sur le développement du leadership authentique. Ce type de leadership repose sur des valeurs telles que l’intégrité, la transparence et la congruence. Selon elle, pour être un leader efficace, il est essentiel de se comprendre soi-même, d’être en harmonie avec ses valeurs et ses motivations profondes, afin de prendre des décisions en accord avec ses principes et de communiquer de manière claire et honnête.

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Sisu Finlandais, un état d’esprit qui tend à l’action pour avancer pas à pas vers son objectif

L’ingrédient secret de l’équicoaching de Tarja Vartiainen c’est le « sisu » finlandais, d’où elle est native. Cette force intérieure qui est essentielle dans la vie et qui donne l’authenticité et du succès durable et de la réussite dans la vie. 

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